2月26日下午，四建地產(chǎn)2023年度職工大會在美林大廈大會議室圓滿召開。集團公司黨委副書記、總經(jīng)理史擁軍，集團公司工會副主席、黨群工作部部長李迎新出席會議。四建地產(chǎn)全體員工及萬盛物業(yè)中層以上管理骨干參加會議。
會議開始前，在集團人力資源部副部長楊電輝監(jiān)督下，全體員工對中層以上領(lǐng)導干部進行了民主評議。隨后，職工大會正式議程在國歌聲中拉開帷幕。四建地產(chǎn)副總經(jīng)理畢曉明宣讀表彰決定，對2023年度表現(xiàn)突出的12名優(yōu)秀員工和2個先進團隊進行了表彰。四建地產(chǎn)常務(wù)副總經(jīng)理李茜向參會人員傳達了集團公司十二屆五次職代會會議精神，共同學習了史總所作的總經(jīng)理工作報告。報告指出，2023年集團公司緊緊圍繞“1+3+6”工作總基調(diào)，勇拓市場、扎實管理、嚴控風險，守住了企業(yè)健康發(fā)展底線，取得了來之不易的成績，同時也客觀分析了當前公司發(fā)展存在的不足，并圍繞2024年目標，從六個方面對全年的工作進行了安排部署。
隨后，針對地產(chǎn)公司年度工作安排，集團黨委委員，四建地產(chǎn)董事長、總經(jīng)理徐洪濤向大會作了工作報告。報告首先回顧了2023年各項工作完成情況。2023年依舊是房地產(chǎn)行業(yè)異常艱難的一年，面對市場考驗，四建地產(chǎn)在集團公司的堅強領(lǐng)導下，不斷夯實管理水平，調(diào)整營銷策略，取得了較為穩(wěn)定的發(fā)展。同時，對于“管理增效年”的2024年工作，徐總提出了“固本強基、破難攻堅、提質(zhì)增效”年度工作總思路，并根據(jù)市場環(huán)境和企業(yè)現(xiàn)狀提出了5項工作目標，布置了5項工作任務(wù)：一是轉(zhuǎn)變營銷思路，全力突破銷售困局；二是穩(wěn)步推進項目建設(shè)進度，全面達成預(yù)期目標；三是加強管理提升與創(chuàng)新；四是通過品牌立企加快物業(yè)板塊發(fā)展；五是持續(xù)強化黨建引領(lǐng)，創(chuàng)新開展員工文體活動。
最后，集團公司黨委副書記、總經(jīng)理史擁軍作重要講話。史總首先對地產(chǎn)2023年工作給予了充分肯定，并指出在當下復雜嚴峻的市場環(huán)境下，集團公司和四建地產(chǎn)迎難而上、團結(jié)拼搏，取得了來之不易的成績。為進一步強化地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展，史總提出了四點具體要求：一是要深入學習領(lǐng)會集團和地產(chǎn)的兩個報告精神，實現(xiàn)思想統(tǒng)一、創(chuàng)新發(fā)展；二要砥礪前行、銳意進取，最大能力做好年度各項管理工作，助力地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展；三要堅定信心、攻堅克難，最大限度發(fā)揮地產(chǎn)業(yè)務(wù)的產(chǎn)業(yè)龍頭引領(lǐng)作用；四要凝心聚力、團結(jié)協(xié)作，做好團隊建設(shè)。
職工大會議程結(jié)束后，地產(chǎn)公司總經(jīng)理助理趙明主持“開工第一課”安全教育培訓。通過培訓，進一步提高了全員安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)防范能力，為2024年安全生產(chǎn)開好局、起好步奠定基礎(chǔ)。隨后，四建地產(chǎn)黨支部召開“2024年第一次全體黨員大會”。會議第一項執(zhí)行“第一議題”制度，黨支部副書記楊沖帶領(lǐng)與會人員共同學習了由習近平總書記主持召開的“中央財經(jīng)委員會第四次會議”精神，隨后全體黨員共同觀看廉政教育片《堅持受賄行賄一起查》，進一步鞏固了與會黨員的廉潔自律意識和拒腐防變能力。
“風雨多經(jīng)、其志彌堅；心有所信、方能行遠！”大會號召全體員工要深入學習、深刻領(lǐng)會史總和徐總的報告精神，在新一年的工作中，守望相助、勇毅前行，為集團戰(zhàn)略發(fā)展做出新的更大貢獻！
